Alla ärenden

Protokollet från Rådet för funktionshinderfrågor, som är ett rådgivande organ, visar att Dolores Back valdes till ordförande och Carin Lemberg till vice ordförande. Rådet diskuterade även fastighetskontorets planer för 2026 gällande tillgänglighet i kontorsbyggnader, upprustning av skyddsrum, inventering av LSS-boenden och tillgänglighet i naturreservat och idrottsanläggningar. Miljöförvaltningen fokuserar under året på kontroller av allergiinformation på restauranger och att kemiska produkter i butiker har barnskyddande förslutningar, trots att dessa kan vara svåra att öppna för personer med funktionsnedsättning.

Fastighetskontoret informerar om beslut som de tagit på egen hand, så kallade delegationsbeslut. Bland annat har förvaltningschefen beviljat försäljningen av en bostadsrätt på Svartviksslingan 19 i Bromma. Dessutom har chefen godkänt studieresor till Norge för två anställda i april 2026.

Stockholms stad beviljar 77,1 miljoner kronor för trygghetsskapande åtgärder i stadens fysiska miljöer under 2026. Pengarna ska bland annat gå till förbättrad belysning, upprustning av platser och åtgärder för att försvåra brott. Totalt 46 av 50 ansökningar från olika nämnder, inklusive flera stadsdelar, beviljas för att öka tryggheten på platser som upplevs otrygga, särskilt i områden som polisen klassar som utsatta eller riskerar att bli öppna drogscener.

Arbetsmarknadsförvaltningen har hållit ett möte där flera viktiga personalfrågor diskuterades. Bland annat ska anställda på förvaltarenheten få ett lönetillägg på 2000 kr i månaden som kompensation för beredskap under semester. Även arbetsmiljön på Komvux Södermalm (Åsö) utreds på grund av omfattande reparationsbehov, och förvaltningen följer situationen noga. Dessutom avslutade Arbetsmiljöverket ett ärende gällande brister i arbetsmiljön på Frans Schartau efter att kraven bedömts vara uppfyllda.

Den här punkten handlar om beslut som fattats av tjänstemän gällande arbetsmarknadsförvaltningen. Bland annat har avtal ingåtts för bevaknings- och larmtjänster för Campus Åsö och för automater med mensskydd. Dessutom har beslut fattats om tjänsteresor till flera europeiska länder för erfarenhetsutbyte och kompetensutveckling, samt avtalats feriejobbsplaceringar inom entreprenörskap för ungdomar.

Arbetsmarknadsnämnden har godkänt sin månadsrapport för februari 2026. Rapporten visar att nämnden förväntas hålla sin budget för året, men att intäkterna från Skolverket och Migrationsverket för vuxenutbildning och flyktingmottagande blir betydligt högre än planerat. Dessutom har arbetslösheten och antalet vuxna med ekonomiskt bistånd i Stockholm minskat något jämfört med föregående år.

Stockholms stad har tagit fram en handlingsplan för att säkerställa alla barns rättigheter, motverka diskriminering och främja jämlika levnadsvillkor för barn fram till 2030. Arbetsmarknadsförvaltningen är positiv till planen, men föreslår att den blir tydligare i upplägg och språk. De vill också att frågor om rasism och funktionsnedsättning lyfts fram mer, samt att förvaltningen tydligare inkluderas som ansvarig för delar som rör ungas delaktighet i arbetslivet genom till exempel feriejobb.

Stockholms stad har reviderat sina riktlinjer för 'Stockholmsjobb', som är tidsbegränsade anställningar för personer som står långt från den ordinarie arbetsmarknaden. Syftet är att hjälpa invånare att bryta långtidsarbetslöshet, få arbetslivserfarenhet och ökad kompetens, samt gå från försörjningsstöd till egen försörjning. De nya riktlinjerna, som gäller från 2026, förtydligar bland annat Arbetsmarknadsnämndens helhetsansvar och sätter ramar för anställningarna, exempelvis att de får vara som längst 24 månader och ska ge kollektivavtalsenlig lön.

Stockholm stad förbereder sig för ett nationellt aktivitetskrav som införs den 1 juli 2026 för personer som tar emot försörjningsstöd. Arbetsmarknadsnämnden föreslås få ansvaret att tillhandahålla aktiviteter som jobbsökande, språkträning eller arbetsplatsförlagda insatser, för att hjälpa invånare närmare arbete och självförsörjning. Om man får försörjningsstöd under minst tre månader kan man bli skyldig att delta i dessa aktiviteter, och om man vägrar utan giltig anledning kan stödet minskas eller nekas.

Stockholms stad föreslår att hyra lokaler på Isafjordsgatan 30B i Kista för vuxenutbildningen Komvux Kista. Det nya hyresavtalet sträcker sig över tre år, från juli 2026 till juni 2029, till en årshyra på cirka 2,3 miljoner kronor. Detta för att säkra att vuxenutbildningen i egen regi kan fortsätta bedrivas och möta kommunfullmäktiges mål, med en möjlighet att säga upp avtalet i förtid om elevantalet skulle minska.

Arbetsmarknadsnämnden i Stockholm kommer att ändra sin delegationsordning, vilket innebär att vissa beslut flyttas från nämnden till förvaltningschefen eller andra anställda. Syftet är att förenkla och effektivisera arbetet inom arbetsmarknadsförvaltningen, bland annat gällande ekonomi, upphandling och vuxenutbildning. Dessa förändringar är kopplade till den omorganisation som skedde 2025.

Styrelsen för Stockholm Norra Station AB ska godkänna företagets årsredovisning för 2025. Detta kommunala bolag äger och förvaltar fastigheter, och har nyligen utökat sin verksamhet genom att förvärva Mässfastigheter i Stockholm AB, som bland annat innehar tomträtterna för Mässhallen 1, Sjöbotten 2 och Älvsjö Gård. Bolaget, som inte haft någon verksamhet under lång tid, bedriver nu aktiv fastighetsförvaltning och genererade ett resultat på -12 000 kronor för 2025.

Styrelsen för S:t Erik Tullhusen AB ska godkänna företagets förvaltningsrapport för 2025. Rapporten beskriver viktiga händelser under året för fastigheterna som företaget äger, inklusive investeringsbeslut, underhållsåtgärder och hur arbetet med uthyrning och hyresgäster har gått. Den redovisar också hur väl målen i affärsplanen har uppnåtts och presenterar framtidsplaner för fastigheterna.

Stockholms kommunala bolag S:t Erik Tullhusen AB redovisar sitt bokslut och årsredovisning för 2025. Bolaget äger och förvaltar historiska byggnader som Stora Tullhuset och Stadsgårdsterminalen på Stadsgårdskajen samt Tullhus 1, 2 och 3 på Skeppsbron. Årets resultat uppgår till 170 Tkr, vilket är lägre än budgeterat, främst på grund av lägre hyresintäkter och högre administrativa kostnader. I övrigt har bolaget utfört planerat underhåll, såsom bygglov för Stadsgårdsterminalen och OVK-åtgärder.

Styrelsen för S:t Erik Tullhusen AB har godkänt bolagets budget och affärsplan för år 2026. Detta beslut påverkar hur bolaget kommer att arbeta och vilka ekonomiska ramar som gäller för dess verksamhet under nästa år.

Staden har tagit fram en ny handlingsplan för jämställdhet i Stockholm till år 2030, som syftar till att alla stockholmare ska ha lika rättigheter och möjligheter oavsett kön. S:t Erik Markutveckling AB är positiv till planen, men lyfter fram att det är viktigt med verktyg och stöd från staden för mindre bolag så att de kan implementera jämställdhetsanalyser effektivt utan att det blir för tidskrävande.

Styrelsen för S:t Erik Markutveckling ska godkänna bolagets förvaltningsrapport för 2025. Rapporten beskriver hur de 13 dotterbolagen förvaltat sina fastigheter i Stockholm under året, med fokus på större händelser, tekniska åtgärder och hyresgästfrågor. Bland annat hanteras detaljplanearbeten, ombyggnationer och uthyrningar av lokaler, exempelvis i Slakthusområdet, på Stadsgårdskajen, i Frihamnen och Hammarby Sjöstad. Rapporten ger insikt i hur bolaget arbetar med stadens utveckling och fastighetsbestånd.

Styrelsen för S:t Erik Markutveckling AB har beslutat att utse Patrik Dahlin, eller Doris Serrato vid förhinder, till ombud inför årsstämmor för bolagets dotterbolag, som bland annat omfattar fastighetsbolagen Fastighets AB G-mästaren och Fastighets AB Guldbron. Ombudet ska rösta för att godkänna räkenskaper, vinstdisposition och ansvarsfrihet för styrelsen och VD för 2025, förutsatt att revisorerna godkänner detta. Samtidigt har Koncernstyrelsen för Stockholms Stadshus AB beslutat att Fredrik Jurdell, och vid förhinder andra namngivna personer, ska vara ombud för koncernens intresse- och dotterbolag vid årsstämmor 2026. Ombudet ska bland annat rösta om att fastställa resultat- och balansräkningar, vinstdispositioner och ansvarsfrihet för styrelse och VD för 2025 års förvaltning, samt om arvoden som justerats med hänsyn till prisbasbeloppet.

Stadsrevisionen har granskat hur S:t Erik Markutveckling AB skött sin verksamhet under 2025. Bolaget får godkänt för att ha bedrivit verksamheten ändamålsenligt och med god ekonomi, men behöver förbättra sin interna kontroll och styrningen av större byggprojekt, särskilt projekt Gjutmästaren i Ulvsunda. Styrelsen föreslår att bolagets yttrande som svar på revisionens rapport godkänns, och bolaget planerar att åtgärda de rekommendationer som framkommit under 2026.

Styrelsen för S:t Erik Markutveckling ska godkänna dataskyddsombudets årsrapport för 2025. Rapporten beskriver bolagets arbete med att skydda personuppgifter enligt GDPR, och konstaterar att arbetet i stort är välfungerande. Rapporten belyser dock flera riskområden, bland annat hantering av nya AI-tekniker, överföring av personuppgifter till länder utanför EU/EES, osäker e-posthantering, och bristande kontroll över lagringsytor i nya samarbetsverktyg som Nordic for Zoom. Dataskyddsombudet lämnar rekommendationer för att minska dessa risker och uppmanar styrelsen att vara medveten om riskerna vid nya upphandlingar.