Trygghet och våld: Frågor från partier om utbildning och rutiner
Centerpartiet, Moderaterna, Liberalerna och Sverigedemokraterna i Skärholmen har frågat om utbildning i hur personal ska agera vid pågående dödligt våld (PDV) och hur tryggheten för både anställda och politiker säkerställs. Skärholmens stadsdelsförvaltning svarar att det finns rutiner för att hantera hot- och våldssituationer, och att de deltar i en stadsövergripande upphandling för utbildningar i PDV. De är också öppna för att diskutera utbildning för nämndens politiker.
Från originalhandlingen
[(Godkänd - R 2) Skrivelse om utbildning i pågående dödligt våld (PDV)..pdf]
Skärholmens stadsdelsförvaltning Tjänsteutlåtande
Avdelningen för medborgarservice och Dnr SKHLM 2025/1155
stadsmiljö 2025-12-11
Sida 1 (5)
K1dst1au a2nn rt ige.2s sl5.t klo alSc iuptkorp hidca oksn lhme 6onl@mstockholm.se
Handläggare Till
Cecilia Westerlund Skärholmens stadsdelsnämnd
Telefon: 08-50824014 2026-02-19
Om utbildning i pågående dödligt våld (PDV)
Svar på skrivelse
Förvaltningens förslag till beslut
Stadsdelsnämnden godkänner förvaltningens tjänsteutlåtande som
svar på skrivelsen.
Sammanfattning
Under nämndsammanträdet den 20/11 2025 beslutade
stadsdelsnämnden enhälligt att en skrivelse från Centerpartiet,
Moderaterna och Liberalerna om utbildning i pågående dödligt
våld, till vilken även Sverigedemokraterna anslöt, skulle skickas till
stadsdelsförvaltningen för beredning.
Skrivelsens författare vill uppmärksamma behovet av att säkerställa
en trygg arbetsmiljö för medarbetare inom stadsdelsförvaltningens
olika verksamheter. I skrivelsen påtalas också att det framgår tydligt
att det på alla förskolor ska finnas en beredskapsplan, där förskolan
anger de åtgärder som ska vidtas vid en allvarlig våldssituation eller
hot om en allvarlig våldssituation. Skrivelsens författare ser det som
en viktig arbetsmiljöfråga att förvaltningens personal känner sig
trygg och vet hur de ska agera i potentiellt farliga situationer.
Skrivelsen innehåller tre frågor ställda till förvaltningen, som
skrivelsens författare önskar svar på.
Förvaltningen instämmer i att det är en viktig arbetsmiljöfråga, och
har förvaltningsövergripande rutiner för att hantera hot- och
våldssituationer samt rutiner på avdelnings- och enhetsnivå.
Exempelvis utgår förskolans arbete från handlingsplan för Säker
förskola med flera rutiner inom området. Det finns i dagsläget ingen
förvaltningsövergripande utbildning specifikt riktad mot pågående
dödligt våld (PDV), däremot genomförs regelbundet utbildningar i
hot och våld på förvaltningen. Förvaltningen har också beslutat att
Skärholmens stadsdelsförvaltning vara med i en stadsövergripande upphandling av utbildningsinsatser
Administrativa avdelningen
till personal för att stärka deras förmåga att hantera pågående
Måsholmstorget 20, 127 48 Skärholmen dödligt våld (PDV). Därutöver har olika avdelningar och enheter
Box 503
erbjudit medarbetare utbildningar och övningar som har direkt eller
127 26 Skärholmen
Växel 08-508 24 000 indirekt bäring på förmågan att hantera pågående dödligt våld
Fax
(PDV). Exempelvis genomför förskolorna inrymningsövningar två
skarholmen@stockholm.se
stockholm.se
Tjänsteutlåtande
Dnr SKHLM 2025/1155
Sida 2 (5)
gånger per år och vid LSS gruppbostäder har olika utbildningar i
inrymning och pågående dödligt våld genomförts. Inom
fältverksamheten har medarbetare och chefer, i likhet med resten av
stadens fältare, genomgått Crew resource managment (CRM), i
syfte att stärka säkerheten ute.
Förvaltningen ställer sig positiv till diskussion och planering med
stadsdelsnämndens presidium om behov av utbildningar.
Förvaltningen föreslår att stadsdelsnämnden beslutar att godkänna
tjänsteutlåtandet som svar på skrivelsen
Bakgrund
Under nämndsammanträdet den 20/11 2025 beslutade
stadsdelsnämnden enhälligt att en skrivelse från Centerpartiet,
Moderaterna och Liberalerna om utbildning i pågående dödligt
våld, till vilken även Sverigedemokraterna anslöt, skulle skickas till
stadsdelsförvaltningen för beredning.
Ärendet
I ljuset av det ökade samhällshotet och förekomsten av våldsamma
incidenter i offentliga miljöer, vill skrivelsens författare
uppmärksamma behovet av att säkerställa en trygg arbetsmiljö för
medarbetare inom stadsdelsförvaltningens olika verksamheter,
särskilt inom socialtjänsten men även inom andra delar såsom till
exempel medborgarkontor och öppna verksamheter.
I skrivelsen påtalas också att det i skollagens 6:e kapitel framgår
tydligt att det på alla förskolor ska finnas en beredskapsplan, där
förskolan ska ange vilka åtgärder som ska vidtas vid en allvarlig
våldssituation eller hot om en allvarlig våldssituation.
Skrivelsens författare ser det som en viktig arbetsmiljöfråga att
personalen känner sig trygg och vet hur de ska agera i potentiellt
farliga situationer.
Vidare lyfter skrivelsens författare att politikernas
trygghetsundersökning visar att nästan en av tre förtroendevalda
politiker utsattes för hot, trakasserier, våld, skadegörelse eller stöld
under 2022. De påtalar att stadsdelsnämndens sammanträden är och
ska vara en möjlighet för allmänheten att träffa politikerna i
stadsdelen, vilket bidrar till insyn och delaktighet, men också att det
kan innebära en risk då hot- och våldssituationer kan uppstå.
Med anledning av ovanstående vill författarna ställa följande frågor
till stadsdelsförvaltningen:
Skrivelse; Om utbildning i pågående dödligt
våld (PDV).
Tjänsteutlåtande
Dnr SKHLM 2025/1155
Sida 3 (5)
1. Vilka rutiner finns idag vid hot- och våldssituationer, inklusive
vid ett scenario med pågående dödligt våld inom förvaltningens
samtliga verksamheter?
2. Har förvaltningen erbjudit en utbildning i PDV (pågående dödligt
våld) för förvaltningens anställda?
3. Hur ställer sig förvaltningen till att erbjuda politikerna i
stadsdelsnämnden en utbildning i PDV (pågående dödligt våld)?
Ärendets beredning
Ärendet har beretts på avdelningen medborgarservice och
stadsmiljö. Handläggare har under beredningen konsulterat
förvaltningens andra avdelningar.
Förvaltningens synpunkter och förslag
Förvaltningen föreslår att stadsdelsnämnden beslutar att godkänna
tjänsteutlåtandet som svar på skrivelsen.
Nedan återfinns svar på skrivelsens frågor.
1. Vilka rutiner finns idag vid hot- och våldssituationer,
inklusive vid ett scenario med pågående dödligt våld inom
förvaltningens samtliga verksamheter?
Förvaltningen instämmer i att det är en viktig arbetsmiljöfråga, och
har flera olika typer av handlingsplaner, rutiner samt andra
stödjande dokument för att förebygga och hantera hot- och
våldssituationer. Några av dessa är stadsövergripande, såsom
Stockholms stads säkerhetsprogram och Vägledning otillåten
påverkan. Några är förvaltningsövergripande och några är
avdelnings-/enhetsspecifika. Exempelvis utgår förskolans arbete
från handlingsplan för Säker förskola med flera rutiner inom
området. Vissa av förvaltningens rutiner berör mer direkt pågående
dödligt våld emedan andra primärt berör hot och våld generellt och
därmed pågående dödligt våld mer indirekt.
Genomgång av rutiner sker regelbundet på respektive enhets
arbetsplatsträffar och säkerhetssamordnare stödjer regelbundet
verksamheterna utifrån behov och efterfrågan. Det kan exempelvis
vara att stödja vid genomgång av enheternas specifika rutiner eller
stödja vid en riskbedömning. Vidare planeras för att
säkerhetssamordnare under 2026 ska komma ut på enheternas
arbetsplatsträffar och prata om hot och våld samt fysisk säkerhet i
lokalerna (skalskydd) och därigenom ytterligare stärka kunskapen
och medvetenheten hos de anställda. Riskbedömningar avseende
hot och våld genomförs regelbundet och vid behov i förvaltningens
verksamheter.
Skrivelse; Om utbildning i pågående dödligt
våld (PDV).
Tjänsteutlåtande
Dnr SKHLM 2025/1155
Sida 4 (5)
2. Har förvaltningen erbjudit en utbildning i PDV (Pågående
dödligt våld) för förvaltningens anställda?
Det finns i dagsläget ingen förvaltningsövergripande utbildning
specifikt riktad mot pågående dödligt våld, däremot genomförs
regelbundet utbildningar i hot och våld på förvaltningen. Dessutom
har många medarbetare på förvaltningen genomgått utbildning i
lågaffektivt bemötande, en metod som visat sig vara framgångsrik i
mötet med individer med aggressivt och utåtagerande beteende.
Förvaltningen har också beslutat att vara med i en
stadsövergripande upphandling av utbildningsinsatser till personal
för att stärka deras förmåga att hantera pågående dödligt våld.
Därutöver har förvaltningens olika avdelningar och enheter erbjudit
medarbetare utbildningar som har direkt eller indirekt bäring på
förmågan att hantera pågående dödligt våld. Exempelvis har vid
LSS gruppbostäder olika utbildningar i inrymning och pågående
dödligt våld genomförts och Skärholmens kommunala förskolor
genomför regelbundet inrymningsövning två gånger per år, en på
våren och en på hösten. Inom fältverksamheten har medarbetare och
chefer, i likhet med resten av stadens fältare, genomgått Crew
resource managment (CRM), i syfte att stärka säkerheten ute.
3. Hur ställer sig förvaltningen till att erbjuda politikerna i
stadsdelsnämnden en utbildning i PDV?
Förvaltningen ställer sig positiv till diskussion och planering med
stadsdelsnämndens presidium om behov av utbildningar.
Jämställdhetsanalys
Ärendet bedöms inte påverka män och kvinnor olika, varvid en
specifik analys inte bedöms vara nödvändig.
Barnkonsekvensanalys
Stärkt kunskap hos personal om hur de ska hantera pågående
dödligt våld, skapar en tryggare miljö för barn i
stadsdelsförvaltningens verksamheter. Att utbilda
nämndledamöterna i pågående dödligt våld har ingen direkt
påverkan på barn, varvid en vidare analys är inte bedöms vara
nödvändig gällande detta.
Magnus Borgsten Charlotta Östholm
Stadsdelsdirektör Avdelningschef
Skärholmens Skärholmens
stadsdelsförvaltning stadsdelsförvaltning
Bilagor
Skrivelse; Om utbildning i pågående dödligt 1. Skrivelse; om utbildning i pågående dödligt våld (PDV)
våld (PDV).
Tjänsteutlåtande
Dnr SKHLM 2025/1155
Sida 5 (5)
Skrivelse; Om utbildning i pågående dödligt
våld (PDV).
Attesterat av
Detta dokument har godkänts digitalt av följande personer:
Namn Datum
Magnus Borgsten, Stadsdelsdirektör 2026-01-29
Charlotta Östholm, Avdelningschef 2026-01-29
---
[Skrivelse; om utbildning i pågående dödligt våld (PDV)..pdf]
Ill
Stockholms Skärholmens stadsdelsnämnd Protokoll nr 11/2025
V
stad
2025-11-20
§ 25
Om utbildning i pågående dödligt våld (POV)
Skrivelse
Beslut
Skrivelsen skickas till förvaltningen för beredning
Vice Ordförande Sophia Granswed Baat m.fl. (M), Ledamoten
Alice Vestlin (C) och Ledamoten Conny Gabrielsson (L) anmäler
en skrivelse enligt bilaga, med förslag att skrivelsen skickas till
förvaltningen förberedning
Tapani Juntunen (SD) anmäler att Sverigedemokraterna ansluter till
skrivelsen
Beslutsgång
Ordförande Stephan Guiance (S) yrkar att skrivelsen skickas till
förvaltningen förberedning och hör enhälligtbifall därtill
Sida 33 (36)
ffl
Stockholms Skärholmens stadsdelsnämnd Protokoll nr 11/2025
V
stad
2025-11-20
2025-11-20
Skärholmens stadsdelsnämnd
Skrivelse om utbildning i pågående dödligt våld
Alice Vestlin (C)
Sophia Granswed Baatm.fl. (M)
Conny Gabrielsson (L)
Skrivelse: Om utbildning i pågående dödligt våld (PDV)
I ljuset av det ökade samhällshotet och förekomsten av våldsamma
incidenter i offentliga miljöer, vill viuppmärksamma behovet av att
säkerställa en tlygg arbetsmiljö for medarbetare inom
stadsdelsförvaltningens olika verksamheter, särskilt inom
socialtjänsten men även inom andra delar såsom medborgarkontor,
nämndsammanträden samt öppna verksamheter.
Personal inom socialtjänsten möter ibland individer medpsykisk
ohälsa, aggressivtbeteende eller som på annat sätt kan upplevas
som potentiellt hotfulla. Vid särskilda tillfällenharväktarekallats in
i samband med attpersoner uppfattas som potentiellt våldsamma
ellerhotfulla. Detta är ett tydligt teckenpå att detredan idag finns
ettbehov av attrustapersonal och arbetsplatser för att hantera
situationer där hot och våldkan uppstå.
Vi ser det som en viktig arbetsmiljöfråga attpersonalen känner sig
trygg och vethur de ska agera i potentiellt farliga situationer. Den 1
juli 2025 lades kapitel 6a till i skollagen: Säkerhetsarbete i
brottsförebyggande syfte. I detkapitlet framgårtydligt att detpå
alla förskolor ska finnas en beredskapsplan, där förskolan anger de
åtgärder som skavidtas vid en allvarlig våldssituation ellerhot om
en allvarlig våldssituation. Varje förskola ska ocksåbedriva ett
löpande arbete för att säkerställa enberedskap för attkunnahantera
allvarliga våldssituationer och hot om allvarligavåldssituationer.
Politikernas trygghetsundersökning visar att nästan en av tre
förtroendevaldapolitikerutsattes för hot, trakasserier, våld,
skadegörelse eller stöldunder 2022. EnligtBrottsförebyggande
rådetkommer den största delen av hoten från arga medborgare.
Stadsdelsnämndens sammanträden är och skavara en möjlighet för
allmänheten attträffa politikerna i stadsdelen, vilketbidrartill insyn
och delaktighet, men detkan också innebära en risk dåhot- och
våldssituationerkan uppstå.
Med anledning av ovanstående vill vi ställa följande frågor:
1. Vilkarutiner finns idag vidhot- och våldssituationer, inklusive
vid ett scenario medpågående dödligtvåld inom förvaltningens
samtligaverksamheter?
2. Har förvaltningen erbjudit en utbildning i PDV (Pågående
dödligtvåld) för förvaltningens anställda?
3. Hur ställer sig förvaltningen till att erbjudapolitikerna i
stadsdelsnämnden enutbildning i PDV?
Sida 34 (36)
Originalhandlingen finns på
meetingspublic.stockholm.se.